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重提"劳动密集型企业"，是创业者又一次机遇吗？
重提劳动密集型企业，是促进就业，减少失业率和创业没啥关系吧？搞个加工厂吗？
说实话我觉得劳动密集型企业当下也不太适合创业。因为成本高，抗风险能力差。这些都不是一个创业者可以承受的。
当下的疫情就对部分劳动密集型企业造成了致命的打击。那些没了订单，资金也不厚的企业分分钟死掉了，或勉强维持着。
而还有部分制造企业没有自己的品牌，要看中间商和品牌商脸色过活。就比如耐克据说它自己是没有工厂的，都是代工或贴牌的。而制造企业就像耐克的马仔！
耐克所付出只是他的设计和那个勾，而干活的是制造企业。耐克吃肉，制造企业只能喝汤，靠量来实现盈利。如果碰上行业不景气，耐克可以说没有太大风险，因为他会把风险都转嫁给制造企业。
人吃马喂的都是钱，只是一个时间差就能让制造企业损失惨重。而且人员密集型企业，规模大不太好转向，看到风险后也只能硬着头皮上，后果可想而知。
我觉得现在创业的朋友，要尽量减少投入。可能以前奢华的办公室能给客户信任感，而现在好像并不能让初创企业生意兴隆。
个人觉得做渠道，是一个创业方向，因为谁离用户最近谁就会活得很好。
最后我想说，把劳动密集型企业单提出来，是当下经济和社会大环境下的趋势，拉动内需保民生是主要用意。
这是一种无奈之举，疫情蔓延，内外需疲软，失业率上升，形势严峻，保住就业才能保障居民生活。
我国人口基数庞大，十四亿人，虽然经济总量已经很大，位居世界第二，但人均GDP很低，还是中等发展水平，一旦遭遇意外***影响，经济滑坡，失业率上升，加上居民杠杆率因为高房价较高，国家经济发展方式与欧美国家高***不同，是一个高投资国家，不能通过向居民发放临时性补助，居民一旦失业，就容易失去经济来源，家庭陷入生活困难。
应对失业率上升，最早提出是地摊经济，鼓励居民自谋职业，但这与城市治理发展存在一些冲突，很多城市并不鼓励发展地摊经济，因此重提劳动密集型企业，吸引中低收入者再就业，是一个不得已而为之的临时性政策。
前段时间，很多专家鼓吹招工难，工资增加过快，大量企业迁移到亚太国家，实际上未必真实反应社会普遍规律，就业难依然存在，只不过是某些局部地区出现短暂性的招工难。主要是工作环境不好工资收入低的单位难以找到普工。
我国人口稠密，劳动型密集企业长期需求都是存在的，别拔高经济发展阶段，放弃劳动密集型企业。
劳动密集型企业最大障碍是高房价，目前高房价下，劳动密集型企业职工买房子几无可能。很容易出现居无定所现象困惑。
名人名言：战争的伟力之最深厚的根源，存在于民众之中
劳动密集型企业一般指低端制造业或服务业，有三个特点，用工多，上手快，产品市场广阔。
不会是重提，而是坚持不能鄙视，相对于大力提倡创新型企业的同时，应该双管齐下，也要重视。
劳动密集型企业概念随社会进步也在不断更新。比如农产品生产，由人工向机械化过渡，但不管后端机械化程度发展到何种地步，最前端还是离不开人。比如一些旅游城市，景点，出租汽车与人力车同在。
经济发展有周期，如何一直保持正增长是非常难做到的，像今年，经济遇三重危机。疫情对内影响是停产停业；外部冲击是外销市场顿失；还有就是国际产业分工结构调整。
发达国家重提制造业回归，其实也可理解为劳动密集型企业回归。一些低附加值产品却是关系国计民生的必需品，依赖别国供应，正常情况没感觉顺理成章你卖我买，一旦有风吹草动风云变幻，就受制于人。
克服经济发展困难，其实并不是克服收入减少的困难，而是确保解决就业的困难。
国人勤劳不怕吃苦，只要有扶持政策就会创造自我大量就业机会。
曾有人总结民营企业有个45678，就是民营企业用40%的***，缴纳了50%以上的税收，创造了60%以上GDP，，贡献了70%以上的技术创新和新产品开发，提供了80%以上的就业岗位。
华为作为民营科技企业标杆，是国人的骄傲，但在解决普通大众就业问题上，绝对没有“地摊”作用大。
对创业者而言，劳动密集型企业接地气，因地制宜做老板，小投资，不需要高大上专业知识或精密机器，任何个人在自己的生存环境里寻找出路，自己解决自己就业问题，从这里培育出未来企业领袖也说不准。
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